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The J/P Haitian Relief Organization is a registered non-profit charitable foundation established to help the people of Haiti recover from the devastating January 12, 2010 earthquake.

Due to the large quantities of emails received, we cannot guarantee a personalized response to all emails. Every email is read and forwarded to the appropriate staff member on the ground in Haiti or in our executive office in LA. If there is an interest in your proposal, someone will contact you directly.

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This email will not respond to press and media inquires please use: RKarten@ID-PR.com 

ID - Public Relations:  www.ID-PR.com Rachel Karten RKarten@ID-PR.com Mara Buxbaum:  MBuxbaum@ID-PR.com   Main ID-PR Telephone: 

+1(323)822-4804

Main ID-PR Fax: 

+1(323) 822-4800

Even if your schedule doesn't permit you to volunteer your time, you can still help save lives in Haiti. Reach out to our development team for more information and lend a hand in raising critically needed funds.

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Volunteers play a huge role in our efforts to rebuild Haiti and help the Haitian people.

Volunteering in disaster environments for humanitarian relief operations requires a tremendous amount of patience, endurance, cooperation and fortitude.

Click below to complete the J/P HRO Volunteer Application Form

VOLUNTEER TODAY

Or Contact Volunteer Coordinator: jpvolunteer@jphro.org

Position Title: TEACHER OF VOCATIONAL SKILLS VOLUNTEER

(Examples of vocational skills include but are not limited to carpentry, masonry, basic electric and mechanic skills, metal works, crafts, beauty/cosmetics (manicure/pedicure), hairdressing etc.)

Reports to Community Program Officer/Camp Manager

Location of position: Petionville Club and Boulos Camps, Port-au-Prince, Haiti

Description:
During a stay of 6-8 weeks, the volunteer will teach his field of expertise to a group of residents of one of Haiti's largest post-earthquake transition camps. Participants to this training will be selected based on their vulnerability criteria and prior experience. Prior to departure, the volunteer will develop a curriculum and a list of materials for the vocational training. J/P HRO will allocate a project assistant for the full term of the training to translate, procure materials, help in the selection process, act as a disciplinary agent and generally assist. The volunteer will provide a list of materials needed and J/P HRO will be responsible for procuring them. A standard grant will be given for materials and, depending on the cost, additional fundraising for program’s material would be done by the volunteer.

Responsibilities:
• Prior to departure, develop a curriculum and a list of materials needed for the vocational training
• Fundraise for the program’s materials, if needed (J/P HRO will provide a standard grant for material purchases, which could have to be supplemented depending on program costs)
• Teach the curriculum to a group of camp residents for a period of 6-8 weeks
• Issue certificates to candidates who have successfully completed the program
• Work with candidates to find them jobs

Qualifications:
• Qualification in field of expertise
• Qualification in teaching field of expertise desirable
• Fluency in English
• Fluency in French and/or Creole desirable
• International development experience desirable

APPLY TODAY

Our mission at J/P HRO is simple: to save lives and bring sustainable programs to the Haitian people quickly and effectively.

VACANCIES/POSTES VACANTS:

Data Entry Assistant
The successful candidates will have to coordinate with all of the camp officers to gather the information collected on the ground. Enter in digital form all data collected regularly provide the Deputy Camp Project. Manage with data collected by the different camp teams in the field and ensure timely communication of updates. Strong knowledge of Word and Excel (required) secondary school education. Fluent in Haitian Creole and French (required). Working knowledge of English (preferred).Ability to read and write in French, Haitian Creole and English.

Adjoints à l’entrée des données
Les candidats retenus auront à coordonner avec tous les agents de camp afin de rassembler les informations recueillies sur le terrain. Entrer sous forme numérique toutes les données recueillies régulièrement et les acheminer au gestionnaire adjoint du projet de camp. Gérer avec les données recueillies par les différentes équipes de camp sur le terrain et assurer la communication rapide des mises à jour. Bonne connaissance de Word et d’Excel (obligatoire), avoir complété les études secondaires. Maitrise du créole haïtien et du français (obligatoire). Connaissance pratique de l’anglais (préférable). Capacité de lire et d’écrire en français, en créole haïtien et en anglais.

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Data System Manager Consultant
The successful candidate will have to identify an appropriate digital data collection and management system for J/P HROs IDP relocations work. Review system options, customize and program the appropriate software and hardware elements to meet the specitif needs of the project based on operations criteria. The candidate should be proficient in relevant programming languages including Javascript, PHP, MYSQL, VisBasic. University degree/master degree in computer information systems or other relevant degree area. Strong organizational and problem-solving skills. Ability to read and write Haitian Creole, French and English preferred.

Consultant Gestionnaire de Système de Données
Le/la candidat(e) retenu(e) aura à identifier un système approprié de gestion et de collecte de données numériques pour le travail du département de relocalisations de J/P HRO. Examiner les options du système, personnaliser et programmer les éléments logiciels et matériels afin de répondre aux besoins spécifiques du projet basé sur les critères des opérations. Le/la candidat (e) doit être compétent(e) dans les langages de programmation pertinents y compris Javascript, PHP, MYSQL, VisBasic. Il/elle doit avoir un diplôme/maitrise universitaire en systèmes informatiques ou un diplôme dans un autre domaine pertinent. Avoir de bonnes compétences organisationnelles et en résolution de problèmes. La capacité de lire et d’écrire en créole haïtien, en français et en anglais est souhaitée.

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Administrative Manager
The successful candidate will have to be in charge of the administrative management of the Organization. S/He ensures the effective Administration, plan, direct, or coordinate supportive services. University degree/certificate in Business Administration / Management or relevant field. Minimum of five years of previous work experience in office administration in Haiti, with at least 3 years at a managerial position. Strong Computer skills (Excel, PowerPoint, Word, Internet, QuickBooks a plus). Strong oral and written communication skills. The candidate will have to demonstrate interpersonal and communication skills, preferably bilingual. Planning and organizational skills. Ability to supervise and lead staff, including training and conflict management skills. Decision-Making and problem solving skills. Must be in good state of mental and physical health.

Directeur/trice Administratif
Le/la candidat(e) retenu(e) sera chargé(e) de la gestion administrative de l’organisation. Il/elle aura à assurer l’administration effective, à planifier, diriger, ou coordonner les services d’appui. Diplôme universitaire/certificat en Administration des Affaires / Gestion ou autre domaine pertinent. Minimum de cinq ans d’expérience en administration de bureau en Haïti, dont au moins trois ans à un poste de direction. Bonnes compétences informatiques (Excel, PowerPoint, Word, Internet, QuickBooks un plus) et en communication orale et écrite. Le/la candidat(e) devra faire preuve de compétences interpersonnelles et de communication, être bilingue (préférable). Compétences en planification et en gestion. Compétences en matière de prise de décisions et de résolution de problèmes. Il/elle doit être en bon état de santé physique et mentale.

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Redevelopment Project Manager
The successful candidate will take the lead in post-construction stages of numerous projects, the PM will work to improve safety standards on jobsites, reduce waste and eliminate inefficiencies. Strong analytic and quantitative skills and significant experience in preparing facilities and jobsites for visitation by government and municipal officials, funders, donors, volunteers, students and other special guests. Fluency in English and French.

Directeur/trice de Projet de Redéveloppement
Le/la candidat(e) retenu(e) sera en charge des phases post-construction de nombreux projets, et travaillera de manière à améliorer les normes de sécurité sur les chantiers, à réduire le gaspillage et à éliminer les inefficacités. Il/ elle doit avoir de solides compétences analytiques et quantitatives et une expérience significatives en matière de préparation d’équipements et de chantiers pour la visite des représentants du gouvernement et de la mairie, des bailleurs de fonds, des donateurs, des volontaires, étudiants et autres invités spéciaux. Maitrise de l’anglais et du français.

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Education Project Manager
The successful candidate will coordinate and implement education efforts in the Petion-Ville Camp and Cite Maxo displaced persons camps as well as the Delmas 32 neighborhood of Port-au-Prince. The Education PM will oversee the management of the J/P HRO school located in the Petion-Ville Camp. The candidate should have a Bachelor’s degree in education, administration, international development or a related field (required); Master’s in Education (desirable). Experience in education and school management system. Proven track record of working at a senior level with host governments, international donors and academic institutions. Experience working in a stressful environment. Familiarity with the Haitian context. Fluency in Creole and French (required). Good level of competence in spoken and written English (desired).

Directeur/trice de Projet Education
Le/la candidat(e) retenu(e) coordonnera et mettra en œuvre le programme d’éducation dans les camps de déplacées internes de Pétion-Ville Camp et Cité Maxo ainsi que dans le quartier de Delmas 32 de Port-au-Prince. Le/la DP Education supervisera la gestion de l’école de J/P HRO située à Pétion-Ville Camp. Le/la candidat(e) doit avoir une licence en éducation, administration, développement international ou dans un domaine connexe (requis); Maitrise en Education (souhaité). Expérience en gestion de systèmes éducatifs et scolaires. Expérience de travail avérée à un niveau supérieur avec des gouvernements hôtes, des donateurs internationaux, et des institutions académiques. Expérience de travail dans un environnement stressant. Familiarité avec le contexte haïtien. Maitrise du créole et du français (requis). Bon niveau de compétence en anglais parlé et écrit (souhaité).

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Casework Officers (2)
The successful candidates will have to work closely on all protection and security cases. S/he is responsible within the protection department for identifying and responding to individual cases. S/he assesses needs of vulnerable individuals and groups, identifying and developing culturally appropriate resources and solutions, enhancing follow-up mechanisms, and ensuring delivery of psychosocial assistance when needed through direct counselling and referral to competent authorities and organisations. An education with training in Social Work, Psychology or any related field. Experience in social and community-based work. Knowledge of IDP issues, experience in counselling and individual case management desirable. Knowledge and understanding of organisations and state institutions concerned with protection issues. Fluency in Creole and French required. Good level of competence in spoken and written English desired.

Travailleurs Sociaux/ Travailleuses Sociales (2)
Les candidat(e)s retenus(e)s auront à travailler sur tous les cas de protection et de sécurité. Au sein du département de protection, ils/elles seront responsables d’identifier et de répondre aux cas individuels. Ils/elles auront à évaluer les besoins des personnes et des groupes vulnérables, à identifier et à développer des ressources ainsi que des solutions culturellement appropriées, à améliorer les mécanismes de suivi, et à assurer la mise en place d’un mécanisme d’assistance psychologique lorsque nécessaire à travers l’orientation directe et le renvoi auprès des autorités et organisations compétentes. Diplôme et/ou une formation en Travail Social, en Psychologie ou dans un autre domaine connexe. Expérience en le travail communautaire et social. Connaissance des problématiques relatives aux personnes déplacées internes, expérience en matière d’orientation et de gestion de cas individuels. La connaissance et la compréhension des organisations et des institutions étatiques concernées par les problèmes de protection. La maitrise du créole et du français est requise. Un bon niveau de compétence en anglais parlé et écrit est souhaité.

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Procurement Deputy Officer
The successful candidate will have to manage the communication protection team within the camp and relocations program. In particular the project manager directs the team to support the IDP population in need including beneficiaries of the returns and relocations project and all other beneficiaries of J/P HRO related programs. S/he will have a university degree/training in management, communication, protection or other related field. Experience in community-based work and knowledge of IDP issues, experience in counseling and individual case management. Experience in NGO. Fluency in English.

Responsable Adjoint des Achats
Le/la candidat(e) retenu(e) aura à gérer l’équipe de protection et de communication dans le cadre du programme de camp et relocalisations. Particulièrement, le directeur de projet dirige l’équipe pour appuyer la population vulnérable qui vit dans les camps y compris les bénéficiaires du projet de retours et relocalisations ainsi que tous les autres bénéficiaires des programmes de J/P HRO. Il/elle doit détenir un diplôme universitaire/une formation en gestion, en communication, en protection, ou dans un autre domaine connexe. Expérience dans le domaine du travail communautaire et connaissance des problèmes des personnes déplacées internes, expérience en orientation et en gestion de cas individuels. Expérience de travail avec des ONGs. Maitrise de l’anglais.

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Redevelopment Officer for Assessment & Quality Control
The successful candidate will have a significant experience, must be able to identify particular stages and elements of construction. He will be responsible for assisting the project manager in the assessment of plots and construction of new homes being repaired under the oversight J/P partners. Engineering degree and demonstrate acute attention to detail. Knowledge of Microsoft Office Suite especially excels preferably knowledge of AutoCAD software. Experience working in a stressful environment. Fluency in Creole, French and English (required).

Officier/ère de Redéveloppement pour l’Evaluation & le Contrôle de Qualité
Le/la candidat(e) retenu(e) devra avoir une expérience significative et être en mesure d’identifier des stades et éléments de construction. Il/elle devra assister le directeur de projet dans l’évaluation des terrains et la construction de maisons en réparation sous la supervision des partenaires de J/P HRO. Il/elle doit avoir un diplôme en ingénierie et doit démontrer une attention particulière aux détails. Il/elle doit avoir une connaissance de Microsoft Office Suite spécialement Excel, et une connaissance du logiciel AutoCAD (préférable). Il/elle doit également être habitué à travailler au sein d’un environnement stressant. Maitrise du créole, du français et de l’anglais (requis).

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Structural Engineering Advisor
The successful candidates will have to provide the technical support to the Redevelopment Department in order to ensure that the defined standards will be met in each project from a structural and geotechnical point of view. S/he will coordinate and support providing technical solutions for the different projects and will validate and ensure the quality of the services provided to J/P HRO by its partners. A significant design and construction experience in structural engineering. Degree in structural engineering from a recognized university, master is preferred. Fluency in Creole, French and English required. Good level of competence in AutoCad, MS Office or Open Office and leading structural calculation software.

Conseiller/ère en Génie Civil
Le/la candidat(e) retenu(e) devra fournir l’appui technique au Département de Redéveloppement afin de s’assurer que les normes définies sont respectées pour chaque projet du point de vue structurel et géotechnique. Il/elle coordonnera et apportera son appui en fournissant des solutions techniques pour les différents projets, validera et s’assura de la qualité des services fournis à J/P HRO par ses partenaires. Il/elle doit avoir de l’expérience dans la conception et la construction en génie civil. Une licence en génie civil d’une université reconnue, une maitrise est préférable. Maitrise du créole, du français et de l’anglais requise. Bon niveau de connaissance d’AutoCad, MS Office ou Open Office et des principaux logiciels de calcul de structures.

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Deputy Project Managers (2)
The successful candidate will have to implement the Community Department’s vision and targets through community activities and outreach strategy. The Deputy Project Manager is responsible for Community activities, facilitating the communication with the community members and leadership, engaging the partner organizations that are sharing their knowledge, services and experience in partnership with the Community department of J/P HRO. The Deputy Project Manager is supervising and training the team on field, ensuring that team tasks are meeting the programs targets and goals, protection and organization policies and community needs. Bachelor’s degree in a relevant field: Social Work, Management, Social Sciences, Education. A minimum of 2 years in a management role, community and educational programs. Experience in group dynamics and intervention.

Directeurs/trices Adjoint(e) de Projet (2)
Les candidat(e)s retenu(e)s auront à mettre en œuvre la vision et les objectifs du Département Communautaire à travers les activités communautaires et la stratégie de sensibilisation. Le/la Directeur/trice Adjoint(e) de Projet est responsable des activités communautaires, de la facilitation de la communication avec les membres communautaires et la direction, d’assure l’engagement des organisations partenaires qui partagent leur connaissance, services et expérience avec le département communautaire de J/P HRO. Le/la Directeur/trice Adjoint(e) de Projet supervisera et formera l’équipe sur le terrain, s’assura que les tâches de l’équipe répondent aux objectifs et aux buts du programme, aux politiques de protection et d’organisation et aux besoins de la communauté. Une licence dans un domaine pertinent : Travail Social, Gestion, Sciences Sociales, Education. Un minimum de 2 ans dans un rôle de gestion de programmes communautaires et éducatifs. Expérience dans la dynamique de groupe et d’intervention.

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Protection Officer
The successful candidate will manage the Protection department, in coordination with different departments to plan, monitor and evaluate protection-related activities. University degree preferably in humanitarian affairs, political science, human rights, development studies or other relevant field. Three years professional experience, with at least two years’ field experience with refugees or IDPs. Basic knowledge of institutional mandates, policies and guidelines related to humanitarian affairs and in situations of internal displacement. Knowledge of the institutions of the UN system. Working experience in developing countries. Computer literacy. Proven interpersonal and negotiating skills.

Officier/ère de Protection
Le/la candidat(e) retenu(e) sera en charge du département de protection, en coordination avec différents départements pour planifier, suivre et évaluer les activités liées à la protection. Diplôme universitaire à avoir de préférence en affaires humanitaires, sciences politiques, droits de l’homme, études de développement ou autre domaine pertinent. Il/elle doit avoir une expérience professionnelle de trois ans, avec au moins deux ans d’expérience sur le terrain avec les personnes réfugiées et/ou déplacées. Connaissance de base des mandats institutionnels, des politiques et des directives liées aux affaires humanitaires et en situations de déplacement interne. Connaissance des institutions du système des Nations-Unies. Expérience de travail dans les pays en développement. Connaissances en informatique. Compétences interpersonnelles et compétences prouvées en négociation.

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Camp Project Manager
The successful candidate will have a bachelor’s degree and 3 years experience in Project Management and managing different teams. Experience in NGO coordination, protection, risk, mitigation, shelter. English, Coordinate with Program Support to ensure availability of the necessary camp operating stock, within program budget. French and Haitian Créole proficiency required.

Le candidat retenu aura obtenu une License ainsi qu’un minimum de 3 ans d’expérience en gestion de projet et en gestion de différentes équipes. Expérience dans la coordination des ONG, protection, l’atténuation des risques, des abris. La coordination avec le programme de soutien pour assurer la disponibilité du stock de fonctionnement du camp nécessaire. Maitrise de l’Anglais, du Français et du Crole haïtien requises.

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Atelier Business Manager
The successful candidate will be dedicated to manage the Artisan Hands Together Cooperative throughout the duration of the projects. Bachelor’s degree in relevant field. Master’s preferred. English, proficiency required.

Le candidat retenu aura dédié à la gestion des Artisans de Hands Together Coopérative pendant toute la durée des projets. Une licence en Administration, ou maitrise. La maitrise de l’Anglais est exigée, Français et Créole un atout.

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Community Agent-NGO’S Training Center Agent
The successful candidate will facilitate the training program for young local NGO’s, and will target the community projects. Degree in relevant communication or Community Relations. 2 years of successful experience in community projects, NGO and government infrastructures. English, proficiency required. Le candidat retenu devra faciliter le programme de formation pour les jeunes des ONG locales, et ciblera les projets communautaires. Une licence en Communication. 2 ans d’expérience réussie dans les projets communautaires, des ONG des infrastructures gouvernementales. La maitrise de l’Anglais est exigée, Français et Créole un atout.

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Program Development Officer
The successful candidates will have experience in research for grant programs, write funding applications, and coordinate and lead the activities of all grant/donor programs. Bachelor’s Degree in a relevant field required, minimum of 3 years of work experience. English, French proficiency required.
Le candidat retenu aura 3 ans d’expérience dans la recherche des programmes de subventions, d’écrire des demandes de financement, et de coordonner et de diriger les activités de tous les programmes de subvention/bailleur de fond. Maitrise de l’Anglais, et du Français requises.

If you are searching for the opportunity to be a part of a dynamic organization making a difference in Haiti, please email your CV and statement of interest to us.

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Cleaner Supervisor-Superviseur de Ménage
The successful candidate will supervise work activities of cleaning personnel to ensure clean, orderly, in the office and the house. Inspect the work; assign duties, Inventories stock to ensure adequate supplies. 1 year of experience in relevant field required.

Le candidat retenu devra superviser les activités de travail du personnel de nettoyage pour assure que le nettoyage au niveau du bureau et dans la maison soit fait. Inspecter le travail, assigner des taches particulières, faire l’inventaire des matériels de nettoyage. Un (1) an d’expérience dans le domaine.

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Drivers-Chauffeurs
The successful candidate must have a valid driver’s license and able to drive both manual and automatic cars. At least 2 years of experience in the field.

Le candidat retenu doit posséder un permis de conduire valide et capable de conduire des voitures manuelles et automatiques. Au moins deux (2) ans d’expérience dans le domaine.

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Volunteer and Food Coordinator
The successful candidate will be responsible for the recruitment, orientation and oversight of all J/P HRO volunteers and all aspects of meal preparation. Overseeing food shopping, menu planning. 3 years’ experience in relevant work. University Degree from US/Canada. Must reside at the house

Le candidat retenu devra superviser les activités de travail du personnel de cuisine et tous les aspects de la préparation des repas, superviser la planification des menus, achats de produits alimentaires. Sera responsable du recrutement, l’orientation et la supervision de tous les bénévoles de J/P HRO. 3ans d’expérience dans le domaine. Diplôme universitaire des Etats-Unis/Canada. Doit résider à la maison.

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Cash for Team Leader
The successful candidate will supervise the work of the cash for work teams, check in and out the materials, repair and rebuild camp infrastructure outside of the CFW hours. Experience in carpentry.

Le candidat retenu devra superviser les activités de travail de l’équipe de « Cash for Work » superviser les matériaux, la réparation et la reconstruction des infrastructures du camp en dehors des heures de CFW. Expérience en menuiserie.

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Assistant Program Support Director
The successful candidate will assist the Program Support Director in providing overall management of the organization’s support departments including Finance, Human Resources, House and Office Management, Security, Logistics, Transportation and IT to ensure optimum support to all the projects. S/he also assists in providing training, mentoring and coaching to senior support managers and ensures that projects and programs receive the quality and quantity of services required in a timely manner. Master’s Degree (Business Administration desirable), NGO and International Organization experience, at least 5 years of experience in management in Haiti.

Le candidat retenu devra assister la Directeur du Programme de soutien en fournissant la gestion globale des services de soutien de l’organisation, y compris les finances, ressources humaines, Office , sécurité, logistique, transport et IT afin d’assurer un soutien optimal à tous les projets. Il/elle aide également a fournir des formations. Au moins 5 ans d’expérience de gestion en Hait, une Maîtrise en Administration des affaires est souhaitable.

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Director of Program
The successful candidate will have a bachelor’s degree in related field as well as 2+ years’ experience creating and managing schedules for multiple, simultaneous construction projects. English proficiency required; French and Haitian Créole strongly preferred.

Le candidat retenu aura une License ainsi qu’un minimum de +2 ans d’expérience dans le domaine de Création et la gestion des horaires pour les multiples projets de construction simultanée. La maitrise de l’Anglais est exigée. La maitrise du Français et du Créole sont un atout.

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If you are searching for the opportunity to be a part of a dynamic organization making a difference in Haiti, please email your CV and statement of interest to HRstaffing@jphro.org.

Si vous recherchez l’opportunité de faire partie d’une organisation dynamique de faire la différence en Haïti, s’il vous plait envoyez votre CV et déclaration d’intérêt à HRstaffing@jphro.org.
J/P Haitian Relief Organization
4370 La Jolla Village Drive, Suite 400, San Diego CA 92122
/ Tel. 1(858) 461-8180 / Fax. 1(858) 225-6062